Samsung Electronics Union, özellikle şirketin en gelişmiş AI yonga fabrikalarını hedef alan belirsiz bir grev başlattı. Bu karar, ücret müzakerelerindeki bir çıkmazdan ve maaş artışları, Ek izin ve prim sisteminin reformundan sonra geliyor.
Samsung Electronics Union'ın süresiz grevi
Samsung Electronics Union'ın süresiz grevi 8 Temmuz'da başladı ve Samsung'da AI yongalarının üretimini bozmayı amaçlıyor. Grev, şirket yönetiminin önceki üç günlük grev sırasında tartışmalara katılmayı reddetmesinin ardından tetiklendi. Grev, Samsung Electronics'in (NSEU) ulusal çalışanlar sendikasının başkan yardımcısı Lee Hyun-kuk'un açıklamalarına göre, bazı çip üretim hatlarındaki üretimi çoktan yavaşlattı.
Sendikanın talepleri doğrultusunda
Samsung Electronics Union çalışanları, sendikanın yıldönümünü kutlamak için %3,5 ücret artışı, ekstra bir gün istiyor, ve üst düzey yöneticiler ve çekirdek çalışanlar arasında eşitlik sağlamak için bonus sisteminin reformu. Samsung’un yönetimi %3 maaş artışı ve performansla ilgili bonuslar sundu, ancak bu çalışanları tatmin etmedi.
Çip üretimi üzerindeki potansiyel etkisi
Grev, halihazırda pazarda rekabetçi kalmak için mücadele eden Samsung'un AI çip üretimi üzerinde önemli bir etkiye sahip olabilir. Samsung, dünyanın dördüncü en büyük akıllı telefon çipi üreticisidir ve pazar payının son zamanlarda sabit kaldığını görmüştür. Bununla birlikte, grev üretimi bozabilir ve şirketin müşterileri üzerinde bir etkisi olabilecek çip teslimat sürelerini etkileyebilir.
